Aarts advocatuur B.V.

Verlengde Velmolen 2A
Postbus 64, 5400 AB te Uden

T(0413) 24 31 21
F(0413) 24 31 22
Einfo@aarts-advocatuur.nl

KVK-nummer: 17136255
BTW-nummer: NL810166628B01

Letselschade

Nieuws

Werkgever aansprakelijk voor val werknemer uit Kringloop bus op laadklep.

arbeidsongeval; 7:658 BW; val uit vrachtwagen; laadklep; c.s.q.n.- verband ongeval en schade; zorgplicht houdt instructie in dat niet alleen in dat waarschuwing wordt gegeven dat laadklep naar beneden gaat maar ook controle dat werknemer die waarschuwing heeft gehoord / begrepen

Publicatie datum: 27 september 2016 15:46:12

Lees meer

Discotheek aansprakelijk voor voetletsel door lang op dansvloer liggen blijvende stukken glas.

Letsel door glas op vloer in discotheek. De rechtbank is op grond van de afgelegde getuigenverklaringen van oordeel dat eiseres in de haar gegeven bewijsopdracht is geslaagd. Dit betekent dat het ervoor dient te worden gehouden dat gedaagde jegens eiseres onrechtmatig heeft gehandeld.

Derhalve is gedaagde voor de schade die eiseres als gevolg van het onrechtmatig handelen heeft geleden en lijdt, aansprakelijk, eventuele eigen schuld daargelaten. De gevorderde verklaring voor recht zal worden gegeven.

Vervolgens zal moeten worden geoordeeld over het gevorderde voorschot. De rechtbank wenst hierover met partijen verder van gedachten te wisselen en zal daartoe een comparitie van partijen gelasten, waarbij de zaak tevens verwezen wordt naar de meervoudige handelskamer van de rechtbank Overijssel, locatie Almelo. Iedere verdere beslissing wordt aangehouden.

Eerder tussenvonnis: ECLI:NL:RBOVE:2015:4539.

Publicatie datum: 27 september 2016 15:42:58

Lees meer

Werkgever aansprakelijk voor uitglijdende pakketbezorgster.

Deelgeschil. Arbeidsongeval. Pakketbezorgster glijdt uit tijdens het bezorgen van een pakket. Vanwege aard van de werkzaamheden bestaat een risico op uitglijden en/of vallen, wat een bedrijfsrisico vormt waarvoor een veiligheidsverplichting geldt voor de werkgever. Op grond van artikel 7:658 BW is werkgever dus verplicht maatregelen te treffen die redelijkerwijs nodig zijn om dergelijke ongevallen te voorkomen. In dit geval mag van werkgever worden verlangd dat zij preventieve maatregelen treft, waarbij gedacht kan worden aan het verstrekken van schoeisel dat bescherming biedt tegen uitglijden. In casu geen preventieve maatregelen getroffen, ook niet nadat daarom door werknemer(s) is verzocht. Werkgever aansprakelijk.

Publicatie datum: 23 september 2016 09:56:17

Lees meer

Bel mij terug